Sander Schouten
Arbeidsrecht

Ontslag statutair directeur schending van goed werkgeverschap?

Een directeur raakt arbeidsongeschikt door werkgerelateerde stress. Op de dag ...

Lees verder
Sander Schouten
Arbeidsrecht

Hema maakt met schuldbekentenis misbruik van omstandigheden. Advocaat arbeidsrecht legt uit

Een werkneemster van de Hema die op grote schaal kleding en andere producten meegaf ...

Lees verder
Sander Schouten
Arbeidsrecht

Ontslagverbod geldt ook bij ontslagvergunning van het UWV

Wanneer het UWV een ontslagbesluit neemt, blijft het ontslagverbod bij ziekte ...

Lees verder
Sander Schouten
Arbeidsrecht

Rechter: drugsgebruik geen reden voor ontslag

Een werknemer wordt op staande voet ontslagen vanwege drugsgebruik. In zijn arbeidsovereenkomst ...

Lees verder
Sander Schouten
Arbeidsrecht

Ontslag om privé-gebruik van zakelijke tankpas

In een recente uitspraak van het hof ‘s-Hertogenbosch lag het gebruik van een ...

Lees verder
Sander Schouten
Arbeidsrecht

Werknemer ontslagen na doorzoeking privé-mail

De rechtbank Amsterdam oordeelde onlangs dat het doorzoeken van privé-mail van ...

Lees verder
Sander Schouten
Arbeidsrecht

Ontslagen ambtenaar krijgt toch voorschot WW

In een recente uitspraak van de Centrale Raad van Beroep kreeg een ambtenaar een ...

Lees verder
Sander Schouten
Arbeidsrecht

Uitstel eerste fase Wet Werk en Zekerheid

De nieuwe Wet Werk en Zekerheid is bijna een feit. In het wetsvoorstel voor deze ...

Lees verder
Sander Schouten
Arbeidsrecht

Eenzijdig wijzigen arbeidsovereenkomst mag

Wanneer er in een arbeidsovereenkomst een bepaling is opgenomen dat deze arbeidsovereenkomst ...

Lees verder
Sander Schouten
Arbeidsrecht

Hetzelfde werk, maar lager salaris door reorganisatie: mag dat?

Een werkneemster van modeketen Miss Etam verliest door een reorganisatie haar ...

Lees verder
Sander Schouten
Arbeidsrecht

Ontslag op staande voet wegens bezoeken pornosites in werktijd?

Een werknemer werd op staande voet ontslagen nadat zijn werkgever had geconstateerd ...

Lees verder
Sander Schouten
Arbeidsrecht

Vakantiegeld en vakantiedagen: zo werkt het

Ieder jaar rond mei kijken werknemers weer reikhalzend uit naar de uitbetaling ...

Lees verder
Sander Schouten
Arbeidsrecht

Gebroken rug door schouderklop collega: werkgever aansprakelijk?

Een vriendschappelijke schouderklop op de rug van een collega leidt tot ernstig ...

Lees verder
Sander Schouten
Arbeidsrecht

Champignonkweker aansprakelijk voor Poolse uitzendkracht

Een Poolse vrouw die geen arbeidsovereenkomst heeft met het bedrijf waar zij werkzaamheden ...

Lees verder
Sander Schouten
Arbeidsrecht

Onjuiste ziekmelding via WhatsApp: ontslag op staande voet?

In een recent vonnis van de Rechtbank Overijssel heeft een werkneemster zich ziek ...

Lees verder
Sander Schouten
Arbeidsrecht

Conservator museum: gedetacheerd of arbeidsovereenkomst?

Excerpt: In een recent arbeidsgeschil vocht een conservator die werd gedetacheerd ...

Lees verder
Sander Schouten
Arbeidsrecht

Sommelier Amstel Hotel ten onrechte op staande voet ontslagen wegens drinken wijn

De Voorzieningenrechter van de rechtbank Amsterdam heeft het Amstel Hotel op straffe ...

Lees verder
Sander Schouten
Arbeidsrecht

Relatiebeding in arbeidsrecht: wat valt er onder begrip “relatie”?

In veel arbeidsovereenkomsten is een concurrentiebeding en een relatiebeding op ...

Lees verder
Sander Schouten
Arbeidsrecht

Ontslag op staande voet tijdens ziekte: mag dat?

Een werkneemster die ziek thuis zat weigerde naar het werk te komen voor een gesprek ...

Lees verder
Sander Schouten
Arbeidsrecht

Valse opgaaf van reden ontslag: kennelijk onredelijk ontslag?

Een werknemer wordt ontslagen in verband met slechte bedrijfseconomische omstandigheden. ...

Lees verder
Pontstijger

Nieuws-
brief