Zoeken
Blog over "ontslag"
371 resultaten
Blog 371
- Procesrecht 23 oktober 2017 6 min
Arbitraal kort geding vonnis: schipper moet terug aan roer in Volvo Ocean Race
…Tienpont werd vlak voor de aanvang van de race plotseling ontslagen vanwege een conflict tussen zijn vennootschap en Akzo Nobel. Daarop begon hij met succes een arbitraal…
- Ondernemingsrecht 18 oktober 2017 4 min
Ondernemingskamer: het enquêterecht is niet bedoeld voor geschillen over vorderingen!
Bij de Ondernemingskamer kunnen aandeelhouders en andere enquêtegerechtigden het beleid en de gang van zaken bij de rechtspersoon laten toetsen. De enquêteprocedure is echter, zo…
- Arbeidsrecht 6 september 2017 3 min
Verpleegkundige gunt alcoholist-patient glas wijn: verwijtbaar handelen?
Een psychiatrisch verpleegkundige staat tijdens een wandeling buiten de gesloten inrichting een (gedwongen opgenomen) patiënte toe om een glas wijn te drinken. Tijdens een…
- Arbeidsrecht 4 september 2017 4 min
Faillissement met pre-pack is arbeidsrechtelijk overgang van onderneming
Het oordeel van het Europese Hof van Justitie van 22 juni 2017 kwalificeert een pre-pack arbeidsrechtelijk als een overgang van onderneming. Door dit oordeel zijn voormalige…
- Insolventierecht 14 juli 2017 3 min
Curator moet adviesrecht ondernemingsraad respecteren bij doorstart!
De ondernemingsraad (OR) moet in de gelegenheid gesteld worden advies uit te brengen over besluiten zoals beëindiging of uitbreiding van bepaalde werkzaamheden. Ook bij overdracht…
- Arbeidsrecht 13 juli 2017 3 min
Ontbindingsgrond aanwezig maar ontbinding toch afgewezen?
Als een werkgever een werknemer wil ontslaan, moet hij ontbinding verzoeken bij kantonrechter of UWV en aangeven welke wettelijke ontbindingsgrond hij aan dit verzoek ten grondslag…
- Arbeidsrecht 7 juni 2017 4 min
Herplaatsing van een werknemer binnen een concern: wanneer kan het?
Een werkgever kan een werknemer alleen ontslaan als daar (1) een redelijke grond voor is en (2) herplaatsing, al dan niet met behulp van scholing, binnen een redelijke termijn niet…
- Arbeidsrecht 11 mei 2017 3 min
Werknemer hervat werk niet na ziekte: werkweigering?
…(onterechte) werkweigering en levert dit voldoende grond op voor ontslag? In een recente arbeidszaak buigt het hof zich over deze kwestie. Advocaat arbeidsrecht Sander Schouten vat…
- Arbeidsrecht 1 mei 2017 3 min
Strikt relatiebeding ter bescherming bedrijfsbelangen: werkt het?
Een werknemer heeft een aanbod gekregen van een ander bedrijf. Hij zegt zijn huidige baan op en wil overstappen naar het andere bedrijf. De werkgever houdt dit echter tegen.…
- Verbintenissenrecht 26 april 2017 3 min
Vrouw verduistert € 500.000: echtgenoot hoofdelijk aansprakelijk?
Een werkneemster verduisterde ruim € 500.000 bij haar werkgever. Zij wordt veroordeeld tot terugbetaling van dit gehele bedrag. En terecht! Maar kan de werkgever ook verhaal halen…